李健
子女因工作无法陪护，但护工不专业、收费贵，是住院病人面临的一大难题。福建、天津、山东、河南等多地医院宣布取消护工，推出了“无陪护制度”，由医院全权负责护理住院病人，有的医院一天只收60多元。对这一做法，网上一片叫好（8月28日澎湃新闻）。
医院推出“无陪护制度”，有诸多好处。
一是更省心。一日三餐要人送，医院家里两头跑，白天夜里轮着陪，“一人住院、全家总动员、全家受累”的体验，许多家庭经历过。随着独生子女一代成家立业以及人口老年化的加速，“4个老人、一对夫妻”的家庭越来越普遍，一旦有人生病住院，将面临巨大的照护压力，“无陪护制度”为病人家属解决了后顾之忧。
二是更专业。病人家属自己亲力亲为照顾病人，会打乱自己的生活节奏，还会耽误工作，而花钱请护工也少不了操心，还会遇到护工能力不济、收费贵或者照顾老人不尽心等问题。医院推出的“无陪护制度”，由经过规范化培训的护理员承担病人住院期间的生活照护。护理员与普通护工的最大区别在于：普通护工资质良莠不齐，大多没有经过专业化、标准化的培训，而医院的护理员则有团队的统一管理。护理员在护士指导和管理下，根据病人的病情和需求，以一对多的模式提供有关医疗护理和生活照料服务。经过专业培训的护理员，在护士的指导下为病人提供生活照护，护士也会每周对护理员进行考核。
三是更经济。有不少医院，在“无陪护制度”下，住院病人一天的护理费才60元，也就意味着即便是住院一个月，也才1800元的护理费，而病人自己请护工，动辄300元一天，相比之下，医院的收费可谓十分良心。像福州市第二总医院推出的“无陪护制度”，按照财政、医保、病人各负担一点的原则，收费标准根据病人生活自理能力分为100元、160元、230元（不同地区系数不同）三档，整体护理按床日收费整体纳入医保支付范围，个人仅需先行自付30%，其余70%可按照基本医保规定支付。
医院推出“无陪护制度”，是为病人和病人家属考虑的便民举措，这个不但可以有，还可以大面积推广。
